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La Izquierda Diario
20 de marzo de 2017 Twitter Faceboock

PROVINCIA DE BUENOS AIRES
Mientras liquidan el “plus por presentismo”, Vidal ordena descuentos masivos por los paros docentes
María Díaz Reck | Docente y congresal de Suteba La Plata - Candidata a concejal del FIT

Cuando trascurre la tercer semana de lucha en la provincia de Buenos Aires, y luego de anunciar el “plus por presentismo” de $1000 a los que no hicieron paro,la gobernadora Vidal ordenó la realización de descuentos en forma masiva.Esto es parte de la batería de ataques al conjunto de la docencia que está luchando por el salario y en defensa de la educación pública.

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El ministro de educación Alejandro Finocchiaro, manifestó que ya se aplicaron los descuentos de los cuatro primeros paros. "Se pueden ver por sistema los primeros dos días de descuento y estamos terminando de cargar dos días más, que son los que van a entrar para el mes que viene", dijo. Y amplió: "Los otros van a entrar para el otro mes porque no se llega con el proceso de carga".

Quienes se embolsan más de 100.000 $ todos los meses en concepto de salario, son los que con mucha celeridad dan la orden del descuento.

Según denuncia SUTEBA Provincia estos son indicriminados ya que también fueron afectados aquellos docentes que tenían licencia por maternidad o por enfermedad.
Ataques al por mayor para intentar derrotar la fuerza de miles “Voluntarios” encabezados por espía del batallón 601. Plus por presentismo a los que no paran para intentar dividir a la docencia. Policías en las asambleas, listas negras con los que se adhieren a las medidas de fuerza y descuentos de miles de pesos. La magnitud del ataque del gobierno de Cambiemos da cuenta de la fuerza de la lucha docente.

Pero para derrotar todos los ataques y ganar esta pelea es necesario exigir e imponer a los dirigentes de Suteba-CTERA y la CTA, continuar los paros nacionales con un gran paro general y plan de lucha de la Ctera hasta ganar.

Se necesita un verdadero plan de lucha nacional, hasta que abran las paritarias nacionales y se fije un piso salarial único para todos los docentes a nivel de la canasta familiar e indexado de acuerdo a la inflación.

Como se ha votado en asambleas de las seccionales combativas, como SUTEBA La Plata, no se puede firmar ningún acuerdo con el gobierno que no contemple el pago integro de los dias de paro; y si hubiera descuentos el SUTEBA Provincia y el conjunto de los gremios tienen que destinar parte del dinero acumulado de los aportes de los miles de afiliados para realizar un fondo de lucha.

 
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